大家在写申请书的时候，一定要将自己的诉求表达全面，无论写什么样的申请书我们都要有明确的申请理由，以下是范文社小编精心为您推荐的转正组长申请书8篇，供大家参考。

转正组长申请书篇1

尊敬的领导：

您好!

我是x，这段时间以来我也感触良多，在此之际我也应该要更加认真的去提高自身能力，作为一名x员工我也是得到了很多进步，试用期的工作我还是得到非常多的提高，我认真的完成好工作，这是我应该要去端正好的态度，在此我也需要好好去积累的，我希望接下来能够更好的为公司服务，争取更多的价值，特此提出转正。

我在这个过程当中，我还是感触良多的，转正之际我应该要坚定好自己的心态，这是我应该要坚持去做好的，在这样的环境下面我也还是需要坚持去做好，我也需要合理去规划好自身成绩，在这一点上面我也还是应该要合理去规划好接下来的工作，首先我觉得接下来我的首要任务是完善自己的不足，我觉得工作当中我存在一些问题，比如说，我在效率方面还是有有待提高，和周围的老员工比起来还是有一定的差距，所以我还是需要更加的努力，这对我非常的重要，我需要进一步的去提高自身能力，这是我需要好好去规划的。

在此转正之际，我也还是充分的意识到了这一点我现在感觉非常的有意义，这是我应该要坚持去做做好的，我也应该要鉴定好自己各方面的状态，在这一点上面，我还是需要合理的去规划好，在这转正之际，我也一定会更加的努力，在这个过程当中，我确实还是需要好好去做好的，这段时间以来在工作当中，我还是得到了非常多的提高，回顾这段时间以来的工作我也还是得到了非常多的提高，这对我而言也是需要好好去维持下去，在平时的工作当中确实还是需要合理去规划好的。

接下来我也一定会搞好自己的分内的事情，在转正之后确实还是需要好好的去规划好，这是我应该要主动去维持下去的，在平时的工作当中，我也需要进一步的提高自身能力，在这转正之际，我还是非常充实的，以后成为一名正式员工之后，我也会继续的去做好相关的职责，努力成为一名x员工，让自己做出更好的成绩来，在这转正之际我也渴望能够去得到更多的提高，也会用这样的方式，去获得更多的知识，这一点是毋庸置疑的，我也一定会用这样方式去提高自己，让自己获得更多的锻炼，这是我需要去认真去做好的，转正之后我也一定会做的更好一点。

此致

敬礼!

申请人：__

20__年__月__日

转正组长申请书篇2

在本部门的工作中，我勤奋工作，获得了本部门领导和同事的认同。当然，在工作中我也出现了一些小的差错和问题，部门领导也及时给我指出，促进了我工作的成熟性。

如果说刚来的那几天仅仅是从简介中了解公司，对公司的认识仅仅是皮毛的话，那么随着时间的推移，我对公司也有了更为深刻的了解。公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化，让我很快进入到了工作角色中来。这就好比一辆正在进行磨合的新车一样，一个好的司机会让新车的磨合期缩短，并且会很好的保护好新车，让它发挥出最好的性能。咱们公司就是一名优秀的司机，新员工就是需要渡过磨合期的新车，在公司的领导下，我会更加严格要求自己，在作好本职工作的同时，积极团结同事，搞好大家之间的关系。在工作中，要不断的学习与积累，不断的提出问题，解决问题，不断完善自我，使工作能够更快、更好的完成。我相信我一定会做好工作，成为优秀的闻天人中的一份子，不辜负领导对我的期望。

总之，在这一个月的工作中，我深深体会到有一个和谐、共进的团队是非常重要的，有一个积极向上、大气磅礴的公司和领导是员工前进的动力。 公司给了我这样一个发挥的舞台，我就要珍惜这次机会，为公司的发展竭尽全力。在此我提出转正申请，希望自己能成为公司的正式员工，恳请领导予以批准。

申请人：

年 月 日

转正组长申请书篇3

尊敬的领导：

我于__年__月__日进入公司，根据公司的需要，目前担任__程序员一职。负责__的开发工作。通过三个月的不断学习，在项目开发中的不断锻炼以及同事、领导的帮助，我已逐渐融入这个大家庭，我也越来越喜欢我们公司同事之间非常亲切，团结向上的工作环境。

在这三个月的学习和工作中，我一直严格要求自己，遵循公司的规章制度，认真完成领导布置的每一项任务，遇到不懂的问题虚心的向项目组的同事们学习、请教，不断的提高、充实自己。在此我要特地感谢领导和同事们对我的指引和帮助；感谢刘总对我生活上的关怀；感谢王总在我走弯路时正确的给我指明方向。感谢市场部的同事的鼓励和关怀。

总之，这三个月来我学到了很多，感悟了很多；看到公司的迅速发展，看到市场部门的同事越来越多，我深深地感受同事们的工作激情。我为此骄傲和自豪。也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作。实现自己的奋斗目标，体现自己的人生价值。和公司一起成长。

在此我提出转正申请，恳请领导批准。我会带着领导和同事的鼓励与关怀用激情来完成我的工作，为公司创造价值，同公司一起展望美好的未来！

此致

敬礼！

申请人：__

20__年x月x日

转正组长申请书篇4

尊敬的领导：

您好！

在经过公司的培训之后，我于20__年__月__号进入试用期，成为公司的试用员工，到__月__号满三个月。根据公司制度现申请转为正式员工。目前我的工作职位是客服。现在我将这三个月的工作情况总结如下：

一、工作态度

本人对工作热情、认真具有较强的进取心，乐于与他人沟通，具有较强的团队协作能力，和公司同事之间关系相处融洽，能够切实完成领导交付工作。

二、业务知识

在成为公司试用员工之前，经过了公司为期一周的系统培训，对公司主营业务有了一个总体的了解。同时对于在日常工作当中遇到的问题积极寻求解决，不断的充实丰富自己的业务知识，并掌握客服工作的要点。现在已经可以熟练地展开客服工作，在客服流程、客服话术、客服礼仪方面形成了自己的思路。应对客户询问可以基本可以做到灵活、严谨，让自己的解答有理、有力、有据。

作为进入公司的员工，非常感谢领导对我入职的指引和帮助。经过了三个月的试用期，我认为我能够积极、主动、熟练的完成自己的工作，并在工作中能够发现问题，可以积极全面的配合公司的要求来展开工作，与同事关系相处融洽，能够很好的配合协调。在之后的工作当中我会更加严格的要求自己，虚心学习，做好自己的本职工作，以期为公司的发展尽自己的一份力量。因此，特向公司申请，望领导批准转正。

此致

敬礼！

申请人：__

20__年__月__日

转正组长申请书篇5

尊敬的各位领导：

我叫xx，进入公司已有两个月的时间。根据公司的发展需要，目前在运维中心部门工作。本人主要负责已移交工程的售后技术支持，维护与客户良好的关系，维护公司的售后服务形象等工作。在这段时间我了解了公司的企业文化共同价值观和行业规范，同时也学会了要勇于担当公司发展中的责任。

一、我对公司的企业文化情缘

“如果连你自己都认为你是外人的话，那么别人怎么把你当做亲人?”这是我第一次参加公司集体早会后，反思领悟的一句话。能参加公司早会，我是幸运的。因为早会能够给我带来拼搏的勇气和思想的认知。没想到早会有这么多的领导与同事参加!在早会进行中，不管是各部门展示队伍士气，还是公司领导对公司发展方向及前景的一个阐述都让我深深的震惊!这是难得的思想知识财富，和领导们比起来，思想上我感觉到空前的匮乏，同时也感到巨大的压力。

学习使人进步，学习就要交流。在参加早会之前我和别的同事探讨问题的时候，我打了退堂鼓。当我准备阐述自己的观点和意见的时候，内心告诉我，“你只是一个新来的菜鸟，没有发言权”。早会让我看见领导与员工之间，同事与同事之间的和睦,以及大家为了公司发展奋斗的干劲!我开始反思，我真的是一个菜鸟新员工吗?我有发言权吗?我能给公司带来财富吗?······这些问题在我的脑海里，像过电影一样，一遍一遍的回放。慢慢地分析这些问题，我领悟了。对,我是新员工但我不是菜鸟。之前，我在一家公司做了四年的技术支持，四年风风雨雨中我不仅学会了技术、更重要的我学会了与各种客户业主之间的沟通能力。发言权?我相信我有发言权，孔子说过，“三人行，必有我师焉”。我的观点和意见可以不被采纳，但我有叙述自己观念的权利。只有不断地学习，不断地提升自己才能更好奉献自己。企业是大家庭，如果连你自己都觉得你是多余的是“外人”，那么别人怎么把你当成亲人?公司就是我的家，领导就是我的长辈，同事就是我的兄弟姐妹!在进入公司这两个月时间我被公司的文化深深的感染了。

二、勇于担当发展的责任，生存的危机感

“以改革创新扩需求，增动力。”“创新”是一个企业生存和发展的灵魂。经济飞速发展的今天，各行业都在以创新谋求更好的发展空间。相对于陈旧的思想意识，不去创新、不去改变就意味着淘汰。针对运维部门的发展规划我也有自己的一些观念。

首先，我们要抛弃传统被动式的售后服务。我所谓的'传统被动式指：项目工程在质保期内(或维保内)，我们不能够单一地等待客户报修，然后采取上门或电话等技术支持的方式解决客户问题。我们应该去反思，去创新，采取多样式、主动且有效的方法，去帮助客户解决现有的或潜在的问题，同时也要宣传我们自己的优质服务和公司企业的优质文化，从而提高客户对我们的认识和评价。

其次，我们要大胆的去转变。从物质上的售后盈利，逐渐演变成从优质服务上的盈

利，让客户体会到我们卖的是服务，是优质、快捷、省心的服务而不是产品。阿里巴巴的支付方式从原来的网上银行支付方式，到手机支付方式，再到现在要推出的人脸支付方式，都一步步在去转变。他们就是在创新，从而让他们的服务更加优质、快捷、省心，去激励消费者更多地消费。

再次，加强运维中心人员的商务意识。记得以前有人给我说了一句话，“懂得产品技术的业务员，会比不懂技术的业务员成功率要高的多。”

最后，我想用我们部门的标语总结：“创新技术，技术自主。引领智能，服务低碳。说到做到，做到有效。狭路相逢勇者胜，勇者相逢智者胜。”

三、我的规划和个人奋斗目标

一个部门想要生存就要发展，企业想要生存也要发展。而我作为公司的一员想要生存，那么就要义不容辞地担当起公司发展的责任。或许我能力不够，或许我思想意识不够，但我还年轻，可以去学习，可以去提高。李白《乐府·将进酒》诗中有一句写道：“天生我材必有用，千金散尽还复来。”没有人一出生就是天才，我们应活到老，学到老，只要肯去学习、去钻研，那么就是天才。

如果公司选择让我留下继续学习深造，我会勇于担当起公司发展的责任。首先，我会运用我现有的技术知识，把领导安排的工作做好。其次，在工作中不断地去学习，去探索新的解决问题思路，让我的工作变的更有成效。再次，积极响应公司的号召，团结和睦，遵守法纪，为公司的形象树立起标杆。再次，服从大局，协同协作，认真负责，成为公司发展的道路上一块平稳的地砖。最后我想用狼的意识形态总结我的奋斗目标：

1、饥饿意识，让自己时时刻刻意识到生存的危机，这样才能激发我们的拼搏意识;

2、坚忍意识，要时刻保持冷静和反思，换一个角度看同一问题得到的答案就不一样;

3、学习意识，想要捕获到更好的猎物就要吸取失败的教训，想要提高自己的发展就要吸取别人或自己失败时候的教训及经验。

四、我的优势和不足

1、优势。在售后技术支持这个岗位，我做了四年的技术支持，对综合布线、监控系统、周界报警系统、电子巡更系统、楼宇对讲、会议系统等弱电集成系统都有研究过。四年中，我提升了积累的处理问题和与客户沟通的能力，从而为我现在出色地完成公司分配的工作任务打下基础。

2、不足之处。我工作的方向一直都是技术研究方向，所以我的不足之处是商务意识。身为一个技术工作人员，技术能力是根本的问题，但在如今不断创新的时代，我深刻体会到仅仅只有技术是不行的，更重要的是要有强烈的商务意识。只有过强的技术能力加上过强的商务意识才能赢得最大的利益。在今后的工作中，我会在掌握基本技术知识以外，加大力度学习培养自己的商务意识，成为一个优秀的商务型技术人才，更好地为公司创造财富。

五、对公司的发展一点建议

古人云：“勿以恶小而为之，勿以善小而不为。”一个人是否节约，大则反映个人素质，小则反映个人习惯。一个企业崇尚节约、反对浪费，则企业兴旺、发达。我们应加大力度宣扬勤俭节约，在工作中只要养成良好的节约习惯，就可以节约很多不必要的开支。

自古就有“俭，德之共也：侈，恶之大也”之说，勤俭节约是中华传统美德。小到一个人、一个家庭、一个企业，大到一个国家、一个民族，要生存，要发展都离不开勤俭节约。节约无小事，从你我做起!

在学习了解公司企业文化，在看见公司的快速发展的同时，我深深感到骄傲和自豪，也更加迫切地希望以一名正式员工的身份留在公司工作，实现自己的奋斗目标，体现自己的人生价值，和公司共发展、共进步。在此我提出转正申请，恳请领导给我一个学习提高、锻炼自己、实现理想的机会。我会在各级领导的带领下，全身心地投入到工作中，做好我的本职工作的同时积极提升和创新，为公司创造更多的财富，同公司一起展望美好的未来!

此致

敬礼!

申请人：xx

申请日期：20xx年xx月xx日

转正组长申请书篇6

尊敬的经理：

本人在20xx年4月19号进入***品质部，目前担任qc一职，本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心，勤勉不懈，极富有工作热情；性格开朗，乐于与他人沟通，具有良好和熟练的沟通技巧，有较强的团队协作能力；责任感强，确实完成领导交付的工作，和公司同事之间能够通力合作，关系相处融洽而和睦，配合各部门的各项工作；积极学习新知识、技能，注重自身发展和进步。

因此，我对生产制程控制及品质管理有一定的了解，能将所学用于实际工作中，同时我也在品质异常的能力方面进行提升，我相信对于品质组长这个职务可以胜任，并且希望在各位领导的栽培下我会做到更好，我认为做好品质组长的工作有以下几点来完成：

1. 统计、分析各阶段品质不良，并且推动各部门改善，以达到目标。

2. 及时处理车间的异常，确保产线正常运行。

3. 异常处理能够跨部门处理及沟通。

4. 定期对检验员进行专业技能培训及考核。

5. 成品（出货）检验有异常时的确认及处理、结果的更进。

6. 检验员的工作调配，每日的考核评估。

7. 做好品质记录，以便追踪。

8. 上级临时交办事项的实施及提报。

9. 及时处理客户端的品质问题。

在我的这份工作中，我学到了很多，感悟了很多；看到公司的迅速发展，我深深地感到骄傲和自豪，也更加迫切的希望以一名

正式的品质组长的身份在这里工作，实现自己奋斗的目标，体现自己人生价值，和公司一起成长。在此我提出转正申请，恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作，为公司创造价值，同公司一起展望美好的未来！

申请人：

日期：

转正组长申请书篇7

尊敬的领导：

本人自从进入产品部，在产品编辑部担任编辑工作，在领导和各位同事的帮助指导下，保证工作质量的情况下完成了各项工作安排，从公司安排的各项系统的培训里学习到了很多作为一名产品编辑人员应该掌握的专业知识，并融入了这个十分优秀的团队。

我目前的工作是按照领导的工作分配，完成每日资讯站定量的新数据的添加，并且以培训的思路来添加数据，并最后评估所加数据带来的流量。

在实习的这两个月里，熟悉了产品编辑部的各项工作任务和工作流程，规章制度，更加懂得了优秀的企业文化和团队成员之间那种默契的配合，完成了资讯站新专题的策划、数据添加、上线和跟进的维护，在这个过程里，我充分的体验到了工作的快乐与激情，能够在这样一家伟大的公司上班，能够在这样一个优秀的团队工作，能够和所有人一起在这个舞台上实现自己的梦想，是多么的幸福。

这段时间里，我也发现了我的不足之处，比如在思路上还是不够开阔，有时候过于追求任务，而忽略了其他几个方面，我相信在以后的工作里我会努力，活跃思路，把今后的工作完成的更加完美。

我相信，在__的每一天，我都在进步，并且每天都将是我充满激情与奋斗的一天。

此致

敬礼！

申请人：__

20__年__月__日

转正组长申请书篇8

尊敬的领导：

首先很感谢各位领导能在百忙之中抽出宝贵的时间看我的工作转正申请，也很荣幸地能够成为贵司的一员。

我从入职至今已快三个月了，这几个月里， 在领导和同事的帮助下，我对工作流程了解许多，后来又经过培训，又使我了解了以“以情服务、用心做事、务实高效、开拓进取”为核心的企业文化及各项规章制度。

一、以情服务、用心做事。工作中我对来访的客人以礼相待，保持着热情，耐心地帮助他们，对他们提出的问题自己不能回答时，我向领班、老队员请教后，给予解答;工作中时刻想着自己代表的是公司，对处理违规违纪的事情都是做到‘礼先到’，不摆架子，耐心地和他们沟通，于他们谈心，避免和他们矛盾，影响公司形象。

二、遵守制度、敢抓敢管。__、四楼影院施工期间，我按制度、按程序对工人进行管理，每天对进出的人员、货物进行严格的检查，以免可疑人员进入、公司财物被盗;对于那些安全措施不到位的，比如：‘进入施工区域没戴安全帽;高空作业没系安全带;动火时没有灭火设施’等之类的现象，我都按照公司的制度、程序进行整改处罚，把各项安全措施落实到位，以确保施工期间零事故。

三、任劳任怨、孜孜不倦。对领导的安排是完全的服从，并不折不扣的执行;以坚持到‘最后一分钟’的心态去工作，一如既往地做好每天的职责;生活中我也常常关心同事，经常于他们谈心、交流，他们不开心时，我就会去开导他们，给他们讲笑话，逗他们开心。我始终以一个学者的身份向他们请教工作中的经验。

工作中我也有很多不足处，但我时刻以“合格金源人”的标准来要求自己，以同事为榜样去提醒自己，争取能做一名合格的金源人，能在世纪金源这个大舞台上展示自己，能为世纪金源的辉煌奉献自己的一份力量。

希望领导能批准我的工作转正申请!

此致

敬礼