2024年招商工作报告8篇

时间:2024-06-20 16:01:03 分类:报告大全

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2024年招商工作报告8篇

2024年招商工作报告篇1

20__年,在县委、县政府的正确领导下,全县上下团结一心,迎难而上,扎实开展招商引资转型升级、提质增效活动,紧紧围绕高新电子、现代服务业、汽车电器、总部经济四大重点开展招商,力求招大引强取得新突破。

一、今年以来招商工作总结

(一)招商引资成效

1、招商引资总量情况。1-10月份,全县新引进项目72个,协议投资额40.4亿元,到位资金14.5亿元,完成市下达目标任务的85%,预计全年新签项目到位资金18亿元;全县新签亿元项目12个,协议投资额23.1亿元,到位资金3.1亿元,预计全年新签亿元以上项目__个。

1-10月份,实际利用外商直接投资546.3万美元(以省商务厅核定数为准),仅完成市下达7478万美元目标任务的7.3 %,同比负增长89.5%。预计全年实际利用外商直接投资546.3万美元。

2、工业招商情况。紧紧围绕高新电子、汽车零部件开展工业招商,新签72个项目中工业项目29个,占40.3%,引进了一批小微项目,其中入驻高新电子创业园的凯立诺充电宝、宏伟模具,汤姆电子科技、年产500万套汽车用塑料制品项目均已完工投产,初步形成集聚;入驻杯玉板块的汽车检测实验基地项目已进入主体厂房及办公设施建设;与昌辉配套的联科精密模具先期租用兴农达厂房已开工生产,后期将进行整体新建。

3、签约项目落地情况。幸福新世界项目一期取得23亩指标,附属基础工程已开工建设,主体公寓式酒店将于近期开工;皖新物流园项目征迁工作取得实质性进展,有望于年底前开工;中建材新材料产业园暨矿业研发中心项目土地已经摘牌,项目区围墙和厂房即将动工,恒源石英股权交割已与八月底完成;黄山智谷科技园项目一期土地指标已经落实,本地公司注册完成;中洲汽车综合服务体项目已开工建设;壹人壹本茶叶精深加工基地项目土地已摘牌,正在进行开工前准备。

4、在谈项目情况。从完善产业链、盘活老项目、为县内企业注入新动力入手选谈了一批优质项目,大型主题公园及中国黄山徽州非物质文化遗产博览园项目、齐云山中学的世界太极联合会总部暨齐云山国际太极禅修学院项目、岭南旅游养生项目、溪口文化旅游综合开发项目、商山镇巴家坞旅游开发项目、杭州计算机学校黄山分校项目、黄山岳润光伏农业大棚20mwp示范项目、齐云山奇石博物馆项目,美国加州蒙塔赛亚大学意向收购滨江新校区项目、大连尚能风电、高效光热光电集成技术、手机电子产品加工基地、慈溪金属制品加工基地等。

(二)招商引资重点工作

1、完善招商规章制度。先后出台了《休宁县20__年招商引资工作目标责任制管理办法》、《休宁县设立驻外招商工作站实施意见》、《休宁驻外招商经费管理办法》,明确了各单位招商引资目标任务,完善了目标考核管理办法,对于促进全民招商、驻点招商、规范招商起到积极作用。

2、选派精干人员驻点招商。坚持精准招商,在合肥、常州和深圳三地设立驻外招商工作站。通过组织部门择优选聘,八月初,工作人员经培训到岗上任,发回有价值招商信息50余件,常州站引荐__位企业家来齐云山举办国学讲坛,合肥站引荐合肥市台湾商会10余位企业家来休考察。目前,深圳站已跟踪电器连接线项目,合肥站跟踪台商主题工厂项目,常州站跟踪岭南旅游开发项目。

4、积极开展小分队招商。我局积极实施“走出去”战略,先后组织参与了多次小分队外出招商活动。其中,县党政一把手外出招商10次,县四大班子领导外出招商25次,无论是联系客商、制订方案,我局做好全程服务。

5、认真做好客商接待和咨询。热情接待每一位上门或电话联系的客商,对于客商咨询,百问不厌,情况不明的方面,想方设法收集资料解答。千方百计为客商联系推介项目洽谈人,尽可能带客商深入项目实地考察,主动为项目洽谈准备合同和材料,加快项目洽谈进度。

6、跟踪协调促进项目落地。项目洽谈特别是签约后,我局经常协调发改、环保、土地、规划、财政等各部门,为项目尽快落地创造条件。许多项目都由我局实行全程代理。如:智谷科技园、中建材产业园、皖新物流园等项目。

7、大力提高招商人员素质。我局把提高招商人员素质作为一项目重要工作来抓,在政治学习的同时,开展业务培训,增强招商人员关于项目立项、土地政策、财税政策和招商管理等方面知识以及电脑方面专业知识。

(三)积极参与县重点项目建设工作

今年来,我局在自身人手严重不足的情况下,克服困难,先后多次派出人员参与县驻点招商、抗洪救灾、文明创建等重点工作,与潜阜村开展城乡党支部共建,“七一”挤出3000元钱慰问村里困难老党员。

二、存在的问题

一是部门之间对于国发63号文件理解不一,对招商优惠政策能否实行、如何实行有不同看法,影响项目洽谈。二是今年招商考核办法尚未出台,乡镇招商、部门招商缺乏动力和积极性。三是外资招商任务过重,加上注册登记制度改革和统计口径变化,外资完成任务难度大。四是当前一批在谈项目急需研究,跟踪洽谈,尽快落地。

三、20__年招商工作打算

(一)预期目标:新引进亿元以上项目__个,新签项目到位资金18亿元。实际利用外商直接投资600万美元。

(二)主要措施

1、深化认识,齐心协力,再掀招商引资新高潮。以全省加快调结构转方式促升级动员大会电视电话会议精神为指导,深化对招商引资重要性的认识,解放思想,开拓创新,明确措施,形成“心往一处想,劲往一处使”良好局面,坚定不移地开展领导招商、全民招商,掀起招商引资新高潮。

2、积极推进招商大项目建设,提升招商总量。积极推进齐云山旅游综合开发、黄山幸福新世界、中建材产业园暨矿业研发中心、皖新物流园、黄山智谷科技园、壹人壹本茶叶精深加工等我县落地招商大项目建设,有利于经济发展后劲增强,结构调整步伐加快,经济增长拉动,形成大的招商引资总量。要建立动态的谈判、签约、在建等项目信息库,动态掌握全县所有招商项目进展情况,加大项目跟踪服务和协调力度。

2、明确招商引资方向,围绕产业抓招商。围绕高新电子、汽车零件部、精密机械加工产业;农林产品开发及精深加工产业;农业旅游综合开发;城市基础设施和商业综合体;总部经济等产业抓招商,对有意向的大项目要积极主动跟踪落实。要开展一系列活动,县主要领导带头招商,促进各乡镇、县直单位主要负责人安排时间外出招商。

3、广辟信息来源渠道,千方百计把握机遇。积极利用网络招商、会展招商,开展亲情招商,在杭州、福州等地设立招商工作站,多渠道收集招商信息。主动与客商保持密切联系,选择有意向客商上门拜访、加大洽谈跟进力度,实行现场办公,及时回访现已落地外来投资企业和县内部分企业,广泛获取投资信息。要确保政策出台和执行的稳定性和可信性,让招商政策真正在招商引资工作中发挥作用,促进全民招商和专业招商。同时要畅通信息上报渠道,对收集到的招商信息和投资意向进行认真分析、综合考察、科学决策、尽快落实。

4、加强招商平台建设,促进项目早落地早开工。精心策划和编制高质量的招商项目、投资指南、优质地块招商册和招商专题片,要有项目招商,外来项目有地方落地。林业、国土部门对一些重点规划区要提早做好报批手续,及时为落户项目供地。要加快燕窝工业园区建设步伐,尽快尧舜园区连成一体,万宁园区闲置土地具有商业开发价值的,要地尽其用,要积极推进怀玉、水南两大板块基础设施建设。

2024年招商工作报告篇2

经县委、县政府研究,决定召开这次软环境治理与招商引资专题会议。关于招商引资工作,我主要讲以下几方面的内容。一是总结前段招商引资工作;二是分析存在问题;三是安排布置后两个月的招商引资工作任务。

一、元至10月份招商引资工作开展情况

元至10月份,我县招商引资工作在县委、县政府领导下,全县上下以经济建设为中心,解放思想,加大工作力度。不断优化投资环境,拓宽招商引资领域,招商引资取得可喜成绩。截止10月底,全县共签订意向资金7.76亿元,到位资金4.06亿元,比去年同期增加1.16亿元。到位项目192个,其中:30--100万元项目95个,100-300万元项目71个,300万元以上项目26个。采取的主要方法措施:

1、加强组织领导,积极外出招商

为加强组织领导,年初,县委、县政府调整充实了县招商引资工作领导组。今年以来,全县先后召开招商引资工作会议6次,招商引资专题汇报会5次,及时总结工作,研究分析存在问题,安排部署工作任务,有力地推动了全县招商引资工作的开展。县领导多次带队外出招商引资、联系项目,县委书记张宪中,县长蒋美兰及四大家分管领导带领全县25个乡镇负责人两次赴温州、泉州开展招商引资活动,共达成合资、合作意58份,意向资金4.1亿元;副县长徐波带队参加厦门投洽会、深圳高交会,共签订意向合同10份,意向资金2000多万元;副县长王光荣带队去桂林参加乡企会,会上共签订意向合同4份,意向资金3000多万元。各乡镇、县直各单位积极响应县委、县政府号召,纷纷挑选精兵强将,组团外出跑项目、引资金。截止10月底,县共组织招商团队285个,外出2670人次,取得显著成效。

会亭镇采取干部带头、全民发动、目标奖惩等措施、先后组团27个,外出123人次,分赴北京、安徽、福建、山东、浙江、郑州等十几个省、市招商引资。从河南世通谷物贸易公司引资2000万元,筹造会亭粮库,目前粮库储量可达3000万公斤;从陕西富源进出口公司引资1500万元,进行铸造厂三期工程树脂砂生产线建设,目前主体工程已接近完工,设备正在安装;从阜阳华顺实业集团公司引资1200万元,新上一个大型机械加工厂,目前项目土建工程已基本完工;曹集乡利用本乡区位和交通便利的优势,从深圳引资500万元建成孟氏粉业集团,目前工程主体已完工,设备已全部到位,正在安装调试,预计11月中旬开工投产。从山东聊城油饼有限公司引资300万元建成南环油料厂,生产棉籽色拉油,目前已开工投产;从郑州电缆(集团)股份有限公司引资近2000万元,用于电缆厂建设,目前主体车间框架已拉好,设备部分到位。城关镇强化对招商引资工作的领导,采取以商招商等形势,从温州永泰集团引资400万元建成夏邑永泰彩色包装厂;从上海引资1300万元筹造华泰农药厂,目前土建工程已基本完工,设备近日到位。另外还有一些外来投资金额较大的项目如:业庙乡棉花加工厂,森源木业集团,胡桥乡恒大木业扩建,车站纤维板厂,硅酸钙厂,火店乡合成纤维厂,马头镇颗粒饲料厂,济阳镇棉纺厂扩建项目等等,投资规模都在200万元以上。

2、积极向上争取国家资金

我县抓住国家扩大内需实施积极的财政政策,通过政府投入拉动经济增长的机遇,精心组织项目资料,组成招商小分队,奔赴国家、省、市对口单位汇报衔接,加大向上报项目、跑资金的力度,争取国家支持农业、基础设施建设和社会事业发展的项目资金,取得良好成效。

如:交通局从省交通厅争取到位专项资金900万元;公路局从省公路局争取资金近600万元;粮食局从国家财政部国库支付局争取粮库建设资金1000余万元;电业局把招商引资工作列入党组重要议事日程,采取得力措施,赴省、赴京争取农电网改造资金4000万元,目前已到位600万元;农业项目办从省农业综合开发办和省扶贫办争取农业综合开发项目资金800万元;移动公司争取省公司的大力支持,今年又争取到近400万元基站设备。味源生物发酵工程公司从河南莲花集团环保产业公司,引资700万元,建成味源生物复合肥厂等。

3、加强银企合作,实现银企双嬴

为贯彻落实市委、市政府关于创建金融安全区的有关指示精神,树立诚信形象,推进银企合作,促进夏邑经济快速发展,县委、县政府多次召开专门会议,听取工作汇报,提出具体要求。县计委会同有关单从"十五"规划项目库和各乡镇、县直各单位上报的项目中筛选各类项目248个,并对这些项目进行了初步分类、整理,从中精心选出重点项目105个。在市银企合作项目洽谈会上,我县签订流资贷款项目5个,金1600万元,签订意向项目1个,资金1300万元。10月15日,我县召开了创建金融安全区暨银企合作项目洽谈会,由于准备工作细致、充分,会议取得圆满成功。通过组织项目推介和项目洽谈,促成银企合作签约项目34个,签约意向贷款30441万元。

二、存在的主要问题

1、工作进展不平衡

特别是县直单位表现较为突出。一些单位上半年已完成全年任务,但截止目前仍有10个单位没有进度,这10个单位是:纪检监察、政法委、公安局、司法局、电信局、邮政局、盐业局、农播校、民宗局、旅游局。

年初,县分配给各乡镇100万元以上的外来投资工业企业项目2个,截止目前,大部分乡镇已完成或超额完成任务,但何营、郭庄、刘店、北镇、马头、桑固、太平、李集、杨集、罗庄十个乡镇,有的建成一个,有的连一个也没有建成。

2、个别单位的领导对招商引资工作不重视

在前不久进行的工作督查中,个别县直单位的领导一问三不知,有的应付差事、弄虚作假。上报的引资手续无法与项目相联系,甚至出现一个项目两家甚至多家单位争报的现象。

3、直接利用外资进度迟缓。

年初,分配给每个乡镇直接利用外资20万美元的任务,截止目前,除马头镇外,其余乡镇还是空白。

三、下步工作要求

1、抓签约项目落实

今年以来,配合第二届木兰文化节的召开,我县先后开展了大规模的外出招商活动。其中,县四大家领导带队先后组织或参加了温州、泉州招商会,厦门投洽会,桂林乡企会,深圳高交会以及市县银企合作会等。经过全县上下的共同努力,全县共签订各类合作项目357个,协议资金达7.76亿元。目前,仍有3.7亿元的资金和165个合作项目需要继续联系,继续洽谈。希望各乡镇和县直有关单位抓住年底有限的时间,紧盯签约项目不放,狠抓工作落实,力争使资金、贷款早日到位,项目早日建成。

2、继续实施“走出去”战略

小麦播种已经结束,下步全县工作的重点应转移到招商引资。应继续实施好“走出去”战略,到沿海发达地区去,到中央部委、省直厅局去,到金融部门去,开展全方位,多渠道的招商引资活动。尤其是今年申报的争取国家资金项目,各有关责任单位,应抓紧项目衔接,要克服怕麻烦、怕跑腿、怕花钱的思想,加大赴京赴省跑项目的力度,努力争取国家资金对我县的投入。要通过后两个月的工作努力,确保全县招商引资任务的完成或超额完成,同时为明年的招商引资工作奠定基础。

3、严格考核奖惩

认真落实招商引资一把手负责制和一票否决制,对招商引资成绩突出的单位和个人予以表彰,对年底完不成招商引资任务的乡镇和县直单位,实行一票否决,并给予黄牌警告,完成任务差距较大的,对单位主要领导和分管领导采取组织处理措施。

今年招商引资工作取得的成绩是显著的,但存在的问题和不足也不容忽视。希望各乡镇、县直各单位要抓紧后两个月的时间,加强组织领导,采取得力措施,明确分工,责任到人,确保全年任务的完成,为促进夏邑经济建设和社会事业的快速发展做出应有的贡献。

2024年招商工作报告篇3

?摘要】中国与世界各国的经济联系日益密切,经济交往也日益频繁。经济全球化,世界经济一体化,世界分工也越来越细,各国、各地区都在谋求本国本地区经济的快速可持续发展。经济发达地区的投资者手中有大量的资金存在,而经济欠发达地区想发展经济却苦于没有足够的资金投入,于是招商引资便在其中扮演了十分重要的角色,使投资者手中的资金能够不被闲置,而经济欠发地区也能够取得经济发展所需的资金,互通有无,实现资源的充分利用。当前各国各地区,尤其是经济欠发达地区都加大了招商引资的力度,以促进当地经济的快速可持续发展,实现地区经济的跨越发展。大力招商引资已是当前各地经济工作的头等大事、第一要务,招商引资是发展经济的重要途径和手段。招商引资工作在各地倍受重视,有效地拉动了地方经济增长,培植了财源,增加了地方收入。但招商引资中存在一些不容忽视的问题,亟待加以规范。

【关键词】招商引资;经济可持续增长;引资原则

目前,我国招商引资主要有以下几个特点:(1)利用外资的数额保持快速增长。我国已是世界上仅次于美国的最大外资吸收国,是所有发展中国家中吸引外资最多的一个国家。(2)直接投资逐渐占据主导地位,外商直接投资已经成为我国利用外资的主要形式。(3)外资的来源结构正在发生变化。以前,外资的主要来源地是港澳台地区以及东南亚地区,但随着我国对外开放的进一步深入,我国利用外资的地区结构发生了很大的变化。来自欧盟、美国的投资同比大幅增长。(4)外国投资的地区分布不平衡。招商引资已是当前各地经济工作的头等大事、第一要务,招商引资是发展经济的重要途径和手段。招商引资工作在各地倍受重视,能有效地拉动地方经济的增长。本文针对招商引资过程中存在的问题进行阐述、分析,并提出自己的建议。

一、招商引资工作中存在的问题与分析

(一)招商引资工作缺乏总体规划

各地区的招商引资工作都在如火如荼地进行着,然而站在地区全局的角度审视这些招商引资工作,你可以明显地看出:招商引资工作正进行着,可是缺乏地区的总体规划或者是总体规划做得不够完善,没有能够充分地利用当地的优势资源,没有充分利用当地的地区比较优势。一些地区虽然也在积极地进行招商引资工作,但由于缺乏总体规划使得招商引资工作成效不是很明显,有的时候还会出现重复招商,没有能够形成招商合力。为什么会出现这一种情况呢,我个人认为:主要是没有充分认识到地区的优势和劣势,对地区的各种资源了解不够。为此,在充分地了解了本地的优势和劣势和各种资源的分布的情况下,一定要总结出一个当地招商引资工作的总的思路,并在此基础上,把当地的招商引资总体规划做好,然后在这一总体规划的指导下,积极地进行招商引资工作。如何才能更好地认清楚当地的优势和劣势呢?总的来说,也就是要多多地与其他地区进行交流、比较,进行地区发展的大讨论,进而认识到当地经济的快速、健康、可持续发展所要依赖的地区比较优势,并勇于更新思想观念,大胆创新方式方法,切实提高招商引资的成效。

(二)招商引资工作中对环境的保护工作不够重视

50-60年代日本的水俣市和新舄县发生的水俣病,其原因是工厂排放的废水中的汞经过生物食物链(硅藻-飞蛄-石斑鱼-鳝鱼)的逐渐富集,使鳝鱼体内含汞量达10-20毫克每升(最高达50-60毫克每升),比原废水中汞浓度高出1万至10万倍。当地居民捕食鳝鱼之后,汞在人体内积聚,以致造成中枢神经的严重损伤。

经济的发展也就是经济的进步。所谓进步,简而言之就是"现在比过去、将来比现在有可能实现更理想的状态"。经济要发展,但是不能以破坏环境为代价来求得经济的发展。这样的一条路,所要付出的惨重代价,从当前发达国家的发展历程中我们可以看到。谁也不想再走这样的一条不明智的路。我们既要金山银山,也要绿水青山。社会的发展,不只是经济的发展,而是经济与自然环境等各方面的共同发展。环境与发展相互依赖,相互支持,没有保护环境,就不可能有持续发展,更不用说经济的持续发展了,而没有发展,就不可能有高质量的生活质量。因此,我们需要的是持续发展,也就是要考虑发展过程同各种环境因素长期持续下去的发展。

(三)招商引资工作中产业结构的调整和优化存在问题

我国从1985起,开始采用三次产业的划分。国务院办公厅于这一年批复了《国家统计局关于建立第三产业统计的报告》。此报告规定了中国三次产业的划分标准。

第一产业:农业(包括种植业、林业、牧业和渔业)。

第二产业:工业(包括采掘业、制造业、自来水、电力、蒸汽、热水、煤气)和建筑业。

第三产业:除第一、第二产业外的其他各业。

克拉克研究了劳动力在三次产业之间的转换规律。他所得出的规律是:随着经济的发展,人均国民收入水平的提高,劳动力首先由第一产业向第二产业转移,进而再向第三产业转移;从劳动力在三次产业之间的分布看,第一产业的劳动力比重逐渐下降,第二产业特别是第三产业劳动力的比重则呈现出增加趋势。这一定律被称为"配第-克拉克定律"

产业总是在一定区域内形成和存在的。产业的区域分布是否合理,对于一个国家的资源配置效果具有重要影响。如果产业的区域分布有利于发挥各区域的生产要素和自然资源的禀赋优势,形成合理的区域产业结构和主导产业,各区都能提供成本比较低的产品或劳务,则基本上可以认为这种产业的区域分布是合理的,有利于宏观经济效益的提高。产业的区域存在必然会形成区域产业结构。有的区域产业结构是合理的,有的区域产业结构是不合理的。对于不合理的区域产业结构需要进行研究,针对其不合理性进行调整。当前在招商引资工作中,有些地方不够重视当地产业结构,不顾当地的自然禀赋地招商引资,从而使得当地的产业结构问题凸显出来。

那么什么是产业结构合理化呢,它是指从宏观上合理配置物质生产要素,协调各产业部门之间的比例关系,减少资源的浪费,促进各种生产要素的有效利用,从而为实现高质量的经济增长打下基础。产业结构运动变化是按照一定规律进行的,它不以人的意志为转移。产业结构向合理化方向发展,逐步趋向合理,一段时间后又变得相对不合理。经过调整重新变得相对合理,这样不断的循环发展使产业结构不断地向高级化发展,这就是产业结构运动规律的反映。合理的产业结构是相对的,只能因时、因地、因条件不同去研究产业结构的合理性。

(四)招商引资工作中对民间资本的利用不够

当前招商引资工作中,存在一个不容忽视的问题。那就是在招商引资工作的过程中很容易让人忽视民间资本的充分有效利用。总的来说招商引资工作为的是当地经济,社会等的可持续健康发展,既然如此,民间资本尤其是当地的民间资本也应成为其发展经济的一种重要力量。招商引资招来的投资者,在你这个地方投资是最主要的可能是因为他在你这个地方投资能够获得较高的投资收益,当然我们也不能忽视它对当地经济发展的重要作用。但民间资本也是一种很好的发展经济的力量,所以在招商引资工作的过程中,招来的资本和民间资本二者不可偏废,都应得到重视。

除了以上的几点外,在招商引资工作中还应优化投资环境,提高人民群众特别是经营者的道德水平和法律意识,创造一种最适合企业成长、发展和最适宜人们居住、生活的环境,积极营造有利于企业公正、公平竞争的法制环境和市场环境,增加经济发展政策的透明度,拓展外商投资领域和个体私营经济发展空间,形成多种所有制经济竞相发展的优良环境。加强诚信建设,抓好社会公德、职业道德宣传教育,集中解决直接关系群众切身利益、社会反映强烈的突出问题,推动各行各业文明创建工作深入开展。重点抓好软环境的优化,审查清理政府审批事项,为企业公平竞争、自我发展搭建平台。认真落实各项优惠政策,健全和完善各项制度,依法保护投资者的合法权益。建立"一站式"招商中心和办证服务中心各项制度,严格实行服务承诺制,规范办事程序,提高服务水平。做好投资环境举报电话投诉受理工作,及时解决投资者反映的问题和困难。积极主动为地区单位搞好服务协调,推进企地共建。对干扰破坏投资环境的不法分子做到露头就打,依法从重从快予以严惩。要量化责任,简化程序,把投资者依法生产经营、获取理想回报作为政府管理和服务的目标。对投资的客商,在政治上给予关心,政策上给予倾斜,经济上给予实惠,服务上给予方便。促进区域经济发展。

缘桥借梯以商招商,对于已经招来的投资者,我们还可以利用其关系来以商招商,从而招来更多的投资者,促进当地经济的快速发展。当然,在具体的招商过程中,还要注意招商的真实性,要提高警惕,防止招商诈骗以及人才的引进与有效利用。同时还要树立良好的地区形象,以招来更多的投资者。

二、招商引资过程应遵循的原则

1、是否充分合理的利用了自然资源

自然资源是产业的物质基础。产业的形成和发展都不可能脱离物质基础,只有充分合理地利用了自然资源,才能取得最佳的经济效益。自然资源一般都具有多用性,合理的产业结构就能充分利用这一特点,生产多种产品。自然资源有三类:第一类是流失性资源,如太阳能、风能、潮汐能等;第二类是可更新资源,第三类是不可更新资源。流失性资源不管人们使用与否,都照样流失,不用白不用,因此要努力开发利用;可更新资源利用得好,能保持其再生能力,做到循环利用,这是一种合理利用,但是如果对可更新资源的利用是毁灭性的,使其丧失了再生的能力和条件,那么可更新资源也会枯竭。对于不可更新的资源应选择好的时机,提高产出投入比,尽可能高效利用,使当地优势充分发挥,从而取得最佳的经济效益。

2、各产业发展是否协调、是否存在"瓶颈"产业

合理的区域产业结构各产业应该是协调发展的,具有结构的整体性。各产业在发展中能相互创造条件,形成良性经济互补关系,推动各产业在生产、分配、交换、消费各个环节间的和谐运动。各产业部门之间,在质上相互依存,相互制约;在量上按一定的比例组成,形成产业有机整体。合理的产业结构不能存在"瓶颈"产业与过剩产业。

3、是否能及时提供社会所需要的产品和服务

合理的产业结构应能及时提供社会所需要的产品和服务,具有应变能力,能最大限度地满足社会需求。产业结构的应变能力是指各产业根据经济发展和市场的变化具有的一种自我调节能力。合理的产业结构一定能适应社会需要,因为任何社会生产都要受社会消费需要的制约,社会需要不是静止的而变动的,它随着劳动生产率的提高,人民收入水平的增长而不断变化。因而合理的产业结构也需要随着社会需求的变化而调整。为了适应这一变化,要有多层次的反应灵敏的信息网络,及时预测市场需求的变化。

4、是否取得最佳的经济效益

合理的产业结构应能获得较好的经济效益,调整产业结构目的就是为了提高经济效益。因此,取得最佳的经济效益是产业结构合理化的重要标志。在一定的条件下,如果经济效益不好,产业结构肯定不合理。最佳经济效益是要注重劳动耗费与有效成果的比较,争取用最少的劳动耗费,取得最大的有用成果。合理的产业结构与经济效益的提高是互为因果、互相影响的,即合理的产业结构会促进经济效益的提高,经济效益的提高有助于产业结构的合理化,合理的产业结构能较好地发挥自然资源、经济资源的优势,做到人力、物力、财力、自然资源、科学技术等因素的充分合理使用,避免由于失调而造成的巨大浪费和损失。而经济效益的提高节约了劳动时间,又为产业结构趋向合理他创造了条件。

经济效益应是宏观效益与微观效益的统一,长期效益与短期效益的统一,那种只顾微观效益和短期效益的做法,会危害产业结构的合理化。

5、国内外的成熟技术是否得到了合理开发与利用

合理的区域产业结构应该能够合理开发和利用国内外的成熟技术,能够充分吸收当代最新科学技术成果,改善人类的劳动与生活条件。人类劳动最终目的是为了人类的生存,科学技术是人类利用自然、改造自然的强大力量,只有充分利用科学技术成果,才能使人类的生活环境与劳动条件获得最大的改善。如果人类已取得的科学技术成果没有得到充分利用,则说明这种产业结构是低级落后的,当然也是不合理的。

6、能否充分开展区域间的分工与合作

当今世界的经济正在向一体化方向发展,充分合理利用区域间的分工合作是提高劳动生产率,促进经济发展的一条捷径。因此,合理的产业结构应该充分的挥当地的优势,并充分地利用外地的市场,不断扩大输出,与其他地区合作。

7、产业结构是否具有弹性

合理的产业结构要具有弹性度,即区域产业既有吸收或减轻经济波动和抵抗外界干扰的能力,又有促使主导产业沿着劳动――资金――技术和知识密集型产业方向逐步更替的潜能。

8、是否符合可持续发展观

第一,可持续发展的系统观可持续发展把当代人类赖以生存的地球及局部区域,看成是由自然、社会、经济、文化等多因素组成的复合系统,它们之间既相互联系,又相互制约,其相互作用因地而异,且处于变化之中。这种系统科学的观点是持续发展的理论核心,并为人与资源问题的分析提供了整体框架。人与资源矛盾的实质,是由于人和这一复合系统的各个组成之间关系的失调。一个可持续发展的社会,有赖于自然资源持续供给的能力;有赖于其生产、生活和生态功能的协调;有赖于自然资源系统的自我调节能力和社会经济的自我组织、自我调节能力;有赖于社会的宏观调控能力,部门间的协调行为,以及民众的监督和参与进程。因而在招商引资工作中要打破部门和专业的条块分割以及地区的界限,从全局着眼,从系统的关系进行综合分析和宏观调控。第二,可持续发展的效益观可持续发展的开发与保护统一的生态经济观,为自然资源的管理提供了指导思想。可持续发展的概念,从理论上结束了长期以来把经济发展与环境保护对立起来的错误观点,并明确指出二者就是相互联系和互为因果。发展经济和提高生活质量是人类追求的目标,它需要以自然资源和良好的生态环境为依托。忽视对资源的保护,经济发展就会受到限制,没有经济的发展和人民生活质量的改善,特别是最基本的生活需要的满足,也就无从谈到资源的保护,因为一个可持续发展的社会不可能建立在贫困、饥饿和生产停滞的基础上。因此,招商引资工作中应注意生态效益、经济效益和社会效益的结合,并把系统的整体效益放在首位。也就是人口、资源、环境的协调发展。第三,可持续发展的资源观可持续发展要求保护和加强人类生存与发展所必须依靠的资源基础。保护资源不仅是为了满足当代人的需要,也是为了子孙后代的生存与发展。当人们没有其他办法可选择时,对资源的压力就会增加。因此,关键的问题是给人们寻找出路。也就是招商引资,加快当地经济的发展,但同时也要注意资源的有效利用,要树立可持续发展的资源观。第四,可持续发展的技术观技术是联结人类和自然的纽带,为了社会的持续发展必须对其发展方向进行评价和调整。对于欠发达地区来说,必须加强其技术革新的能力,以便能更有效地迎接持续发展的挑战。还有,技术的方向必须改变,并对环境因素给予更多的关注。技术是一把双刃剑。高新技术不仅可以用来改善生产条件,提高劳动生产率,开发新产品,保护生态环境,也可能被用来伤害他人和社会。因此要把技术用到改善环境、提高资源利用效率、开发新产品、满足人们日益增长的物质文化需要等方面,为人类造福,为当地的持续发展做出贡献。所以,技术能否用于造福人类,关键是看技术被什么样的人利用。正因为如此,招商引资工作中也就应要有可持续发展的技术观。除以上观念外,还应要有可持续发展的群众观,全球观等。

三、招商引资的建议

针对在招商引资过程中出现的以上几个问题,在今后的招商引资工作中应正确处理好以下几个关系:

(一)正确处理好总体规划与规划落实的关系

总体规划与规划落实的关系也就是总的规划与各部门实际执行的关系,换句话说就是整体与局部的关系。各部门的招商引资工作在总体规划的指导下进行,总体规划为各部门的招商引资工作指明方向;而各部门的招商引资工作是总体规划得以实现的基础。争取做到总体效益大于各部门效益之和。

(二)正确处理好经济发展与环境保护的关系

自然环境和自然资源是经济发展的基础和条件,经济的发展对于环境的改变是不可避免的。人类活动、包括经济活动对于环境的改变,必将反过来影响到经济发展和人类本身。保护环境并非是要使环境恢复到完全天然的状态,而是要将经济发展对环境的改变保持在环境可以承受的限度内

(三)正确处理好各产业之间的关系

从产业之间的关系看,在现代社会中,三次产业之间存在着相互依赖、相互制约、互为因果的辩证关系。第三产业是相对于第一、第二产业而言,第三产业并不直接创造财富,而是对第一、第二产业的再分配。但第三产业对于第一、第二产业而言有其独特的作用。比如软件行业可以大幅提高其他行业的工作效率;外贸行业通过进出口使资源配给最优化;娱乐行业可以丰富人们的业余生活。第一、第二产业是第三产业的基础,只有第一、二产业发展了,第三产业才能够更好的发展。

(四)正确处理好公司企业资本与个人民间资本之间的关系

公司企业资本是很大,但是民间资本集合起来的力量也是不容忽视的。因此在积极地利用公司企业资本的同时,也要考虑到民资本,二者结合起来,必能更迅速地使当地的经济快速健康的发展。

【参考文献】

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[2]吴殿廷主编.区域经济学[m].科学出版社2003年版

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[5]魏佩周.招商引资工作中存在的问题及对策思考[j].商场现代化2006/3(上旬刊)

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[7]郝继明.对招商引资热的冷思考[j].现代经济探讨2005第9期

2024年招商工作报告篇4

根据县委办公室、县政府办公室《关于对20xx年度全县招商引资工作实行绩效管理的通知》(xx委办〔20xx〕175号)文件要求,镇党委政府高度重视,组织人员对辖区内招商引资工作落实情况开展了全面检查,认真自查自纠。现将自查情况报告如下:

20xx年,在全镇上下的共同努力下,共完成招商引资任务1.3亿元,新引进项目3个。分别是:1个种植业(体验式农业),主要种植奶油草莓,总占地20亩,总投资50余万元,于今年4月份开始投建,目前已完成投资建设进入挂果收成销售阶段,并将一直持续到明年4月才重新培土育苗。1个服务行业(xx县xx驾驶培训学校),主要从事驾驶培训,并建立场地拟争取申请xx市xx驾驶资格科目1-4的场地考点,总占地80多亩,预计总投资3000多万元,于今年8月开始建设,目前正在投建过程中。1个加工业(xxxx农业开发有限公司),主要从事莲藕、荷叶的研发及利用,租赁标准化厂房4000多平米,目前完成投资近3000万元,后期将陆续投建。

(一)领导高度重视。20xx年,为进一步提升我镇对外开放水平,提高招商引资项目质量,增强招商引资实效,经镇党委研究决定,成立了镇长为组长,镇人大主席及分管领导为副组长,其他班子成员为小组成员的招商引资领导小组,全力领导该项工作开展。为确保顺利完成全年招商引资工作任务,又启动组建招商小分队工作方案,由组长和副组长分别带队,建立3个招商小分队,每队3名工作人员,积极开展投资促进活动3次,奔赴各地寻找商机,力求完成全年目标任务。

(二)转变招商思路。年初,我镇在认真分析形势,总结以往招商经验教训的基础上,确立“三个重点”思路。一是树立环境招商理念,创造良好的发展环境,依托环境优势吸引客商。二是突出引进重点产业,充分发挥本镇丰富的农业资源优势,把大力发展种养业作为招商引资重点。三是结合十三五规划,转变招商方式,突出引进环保项目,引进促进劳动力就业,增加促进农民收入的项目,工作思路的转变,为实现如商引资新跨越奠定了思想基础。

(三)创新招商方式。今年以来,镇党委、政府一改过去“守株待免”的工作方式,号召全镇上下主动出击,外出招商。一是强力跟踪招商。面对竞争项目导常激烈的形势,对每一条具有招商价值的线索,都安排专人跟踪落实,如体验式农业栽种奶油草莓的项目,便是村干部借业主考察之机,一抓到底,引进业主落地发展。二是强化以商引商。采取攻心为上的方针,全面加强与外来投产企业的联系,不定期走访,召开联谊座谈会,及时帮助解决其生产和生活困难,以亲合力增强外来投资者再投资信心。如xxxx农业开发有限公司便是在xx再投资深加工行业的典范。

一是虽然在招商引资工作中,全镇上下付出了一定的努力,但由于我县受到地理位置、经济落后等条件的限制,相比周边乡镇,我们取得的效果不是很明显,引进的项目较少,特别是工业方面。二是项目引进以小项目居多,大项目较少。下一步的招商引资工作必须加大力度,抓紧引进一批带动力强、利民、利财、利税收的大项目、好项目。三是招商引资项目进展缓慢。蔬果类因生长期短、收益见效快的特点,进展较快,除种植业外,其它预计投入资金较大的项目,多数存在不能按进度进行投资投建的情况。

分队17个的应急救援队伍。三是镇政府组建了

城管执法队和夜间巡逻队,做到了突发事件应急人员到位迅速,救援处置能力快捷,今年来应急人员在开展森林突发火灾5起和全国第二届新农村演出过程中,做到了出动迅速,处置果断,促进了xx各项工作的顺利开展。四是我镇今年开展了地质滑坡、抗震救灾、队火逃生等演练3次,提升了应急队伍的救援能力

五是健全监测体系,隐患排查整改到位,今年镇应急办认真组织村(社区)及相关单位人员,开展了风险隐患的排查,共查处一般隐患10余起,无较大或重大隐患,同时督促了一般隐患的落实,排除了安全隐患。

虽然20xx年我镇应急管理工作取得了一定成绩,但离上级要求有一定距离,我相信在上级部门的大力关心支持下,xx的应急管理工作将更上一个台阶。

2024年招商工作报告篇5

20××年度我乡招商引资工作在区委、区政府的正确领导下,在招商局的支持和指导下,以科学发展观为统领,以经济发展为中心,凝心聚力抓招商,通过全乡干群的共同努力,招商引资工作取得了新突破,乡域经济迈上了新台阶。现将今年工作开展情况汇报如下:

一、基本情况

乡位于区东北部,距巴城12公里。全乡辖9个村、1个社区,62个村(居)民小组,总人口11416人。幅圆面积28平方公里,耕地面积7317亩,林地24600亩。针对当前农村青壮年劳动力大量外出、农民发展产业缺资金技术,产业培育难的实际情况,我乡结合实际,站在产业发展的角度,以提供优质的服务筑巢引凤,积极招商引资和鼓励在外务工人员回乡创业,带动产业和经济发展。

二、主要做法

1、加大招商引资宣传、突出招商重点。全民发动,人人参与,营造全民招商的浓厚氛围。利用各种形式宣传我乡招商政策和招商项目,要求乡村干部在节假日亲朋相聚时,利用亲情、友情扩大招商引资宣传,并在岁末年初组织“乡友联谊会”,推荐并引进本乡在外优秀人才回乡创业。突出资源招商,利用好我乡交通便捷和土地资源优势。

2、加强招商引资领导、强化招商促发展。一是在招商

引资组织领导上,主要领导亲自抓,分管领导具体抓,各部门齐努力,形成上下联动良好的招商引资局面;二是加大外出招商力度,由书记、乡长亲自带队,到山东、成都等地开展招商;三是进一步落实招商引资责任制,做到项目到位、考核到位、奖惩到位。

3、加大科技投入、创新招商手段。利用本地丰富的资源,建立网络平台,运用网络向外发布,利用高科技手段实现网络招商。

4、落实措施强服务、打造环境立诚信。在招商引资环境上做到“硬环境逐步提高,软环境客商满意”,打造一流环境。引商、亲商、安商、富商形成共同发展的良好局面。我乡根据国家的政策,全力配套基础设施,用好的环境招商。一是通过项目完善水、电、路、网等基础设施,形成项目推动产业,达到发展一片带动一片;二是加大对在建项目的跟踪服务,确保项目建设环境安定有序;三是以纪律为保障,建立风清气正的政治生态,切实为业主提供优质服务。

三、主要业绩

20××年对接企业5家,发展蔬菜3000亩,草莓300亩,葡萄200亩,芦笋200亩,中药材500亩,总投资8000万元,新增就业600余人。

为全面实现人民群众脱贫致富和建设小康奋斗目标,我们要抢抓机遇,迎难而上,以招商引资为主抓手,扎实工作,确保全乡经济社会全面发展。

2024年招商工作报告篇6

20__年,在县招商局的业务指导和帮助下,__镇招商小分队全体成员按照蒙发【215】6号文件精神要求,紧紧围绕镇党委政府经济发展思路,立足于“引项目、促发展”这一职责要求,牢记使命重托,坚持开拓进取,艰苦朴素,团结协调,结合本镇实际,通过走出去和请进来结合,创造性地开展工作,取得了本镇招商引资工作的新成绩,为推动全镇经济发展作出应有的贡献。现将__镇招商小分队215年工作开展情况述职如下,请批评指正。

一、上半年主要招商成果

__年,在全镇上下的共同努力之下,共完成招商引资任务__万元,其中,市外资金__万元,新引进项目6个。其中4个养殖业、1个工业、1个服务业。主要有:

1、__项目,总投资12万元,总占地2亩,于215年4月份开始建设,目前完成投资近2万元,将建成一个集养殖、垂钓、餐饮于一体的农业生态项目。

2、规模较大的__项目,该项目系浙江温州客商利用__集镇区位优势,拟投资11万元兴建的一家集日用品、家电、服装、餐饮于一体的大型综合超市项目,项目于6月6日落地,目前已到位资金3万元。

二、招商主要做法

(一)明确工作重点,主攻一产项目的招引

由于__地处较偏,交通不便,为本镇招商引资工作的开展带来了一定的难度。结合这一实际,我们明确了“主攻一产打基础,推动三产上规模,鼓励创业促带动”的整体招商思路,充分发挥本镇丰富的农业资源优势,把大力发展种养业作为我们招商引资工作的重点,充分借助__独特的区位优势,提升三产服务业的规模和水平,把鼓励全民创业作为二产发展的助推器,推动二产由小到大,由少向多的方向发展。

(二)主动出击,充分调动各方积极性

根据县文件精神要求,今年以来,我镇招商小分队坚持走出去和请进来相结合的办法,把小分队外出区域定在本地人务工较集中的江浙一带,先后外出招商6次,每次在外招商时间均在1天以上,每到一地,首先和本镇在当地创业人员取得联系,通过他们接触了一批外商,很好的宣传并推介了蒙城。同时,我镇在招商工作中,除发挥招商小分队人员的主体作用外,还通过宣传发动,积极调动全镇上下的招商积极性,使得更多的人都参与到了招商引资工作中来,努力形成全民招商的氛围。

(三)加强服务,确保项目的顺利建设

对于镇辖区的所有新建设投产项目,无论项目大小,我们都坚持服务为先,积极为他们解决生产、建设中的困难和问题,有力的推动项目的健康运行,同时,也为下一步招商引资工作的顺利开展打下了坚实基础。

三、存在问题

一是虽然在招商引资工作中,我们付出了一定的努力,但由于受到地理位置等条件的限制,相比周边乡镇,我们取得的效果不是很明显,引进的项目较少,特别是在工业的发展上,存在很大的差距。

二是招商方式方法有待创新。全镇上下发展经济的氛围还不浓厚,在一定程度上制约了我镇招商引资工作的开展。

四、下一步工作打算

下一步我们将充分发挥自身的优势,进一步加大工作力度,围绕镇经济发展思路,突出抓好优势资源项目的建设。目前,我们针对本镇丰富的秸秆资源,围绕秸秆资源的再利用,请专业单位为我们编制项目体,力争在此方面取得突破,推动我镇的招商引资工作再上新台阶

2024年招商工作报告篇7

今年以来,我们以开展“高质量发展,我们怎么干”大讨论活动为契机,贯彻落实“双招双引”工作部署,牢固树立招商是第一要事理念,顺应当前招商新形势,不断转变思想观念,创新招商工作方式,将精力聚焦到双招双引上来,将要素汇聚到项目建设上来,进一步激发全市上下“双招双引”的活力,我市招商引资工作取得了一定成效。

一是突出责任落实,加大招商力度。招商引资是事关全局和长远发展的战略抉择,我们必须以“功成不必在我,功成必将有我”的胸怀,全力突破、全速推进。一是压实工作责任。春节后上班第二天市委、市政府就召开全市招商引资优化营商环境视频会议,对全市招商引资工作再动员、再部署,印发了《20_年度全市招商引资重点工作任务》(x办秘〔20_〕x号),明确工作目标、工作任务,进一步落实招商引资责任。二是强化考核奖惩。建立健全招商考核工作机制,加大考核奖惩力度,下发《关于20__年度全市招商引资工作考核情况的通报》(x办发〔20_〕x号),对在招商工作中表现突出的单位和个人,由市委、市政府进行通报表彰并奖励,对未完成任务的单位进行通报批评。三是突出领导带头。市委、市政府主要领导坚持把招商引资作为经济工作“一号工程”和“一把手”工程,坚持大员上阵,亲自谋划部署、亲自带队招商。市四大班子领导先后带队赴北京、上海、__、浙江等地开展专题招商活动,县区、园区主要负责同志和市直部门主要负责同志坚持每月外出招商制度,加大走出去、请进来力度。

二是突出产业导向,强化链式招商。招商引资是经济工作的“第一动力”,我们着眼于产业转型升级、优化资源配置、提升质量效益,加快形成一批新的经济增长点、支撑点。一是加强招商项目谋划。围绕主导产业发展现状、产业基础和资源优势,突出产业链补链、延链和强链,精心策划储备重点招商项目__个,投资规模达到__.__亿元,编制《__市招商项目册》,主动向外宣传推介。二是突出产业招商。围绕新一代信息技术、新材料、汽车及零部件、高端装备制造、生命健康、绿色食品等六大新兴产业,组建市新兴产业集聚地建设执行小组和六个新兴产业推进组,成立工作专班,进一步梳理产业链龙头骨干企业、上下游企业和技术、产品、服务,针对性开展产业链招商,着力引进一批产业层次高、集聚能力强、带动效应大、延伸配套好的支柱型项目。三是完善产业扶持政策。支持县区(园区)结合各自实际,在法定权限范围内修订完善招商引资优惠政策。目前,已相继出台支持产业发展、促进智慧显示产业发展、建筑业双招双引政策等专项扶持政策,正在对其他一些扶持政策进行修订完善。

三是突出方式创新,激发招商合力。当前,招商引资竞争比较激烈,必须做到专业定向精准,才能提高招商效率和成功率。一是加强市直招商。整合市直招商力量,实行市级领导“挂帅”、市直单位捆绑、统分结合的全员招商制度,新组建__个市招商团。县区(园区)分别组建驻__招商组共__个,加大招引对接力度。二是加大市场化招商。支持县区(园区)完善市场化招商激励政策,加强与__商用显示协会、__平板显示协会等行业协会及__商会的对接。市政府与上海市__商会签订战略合作协议,邀请__余名企业家来淮实地考察。先后开展机械制造、新能源、平板显示等产业专题招商活动及太仓__商会、无锡__商会等专题推介会,主动做好产业承接转移。三是提升招商成效。加大以商招商力度,全力服务好来淮洽谈、在淮投资的企业,特别是央企、上市公司、知名民企等,充分利用其行业资源、客商资源,拓展招商渠道。同时,顺应当前招商新形势,转变招商方式,正在筹建__亿元产业引导基

2024年招商工作报告篇8

今年以来,xx乡党委、乡政府在县委、县政府的正确领导下,沿着特色种植科学化、生态养殖健康化、商贸物流园区化的发展思路,不断转变观念,稳抓各种发展机遇,坚持把招商引资工作做为保增长的战略性工作来抓,思想上放开,工作上放手,政策上放宽,体制上创新,机制上创优,强化措施,不断加大招商引资工作力度,全乡经济工作呈现良好的发展趋势。现将我乡招商引资工作完成情况自查如下:

一、招商引资工作完成情况

二、主要做法

今年我乡创新招商方式,落实招商责任,广造发展声势,全力推进招商引资工作。主要做法:

一是成立专门班子抓招商。为使招商引资工作实现新的突破,乡党委、政府进一步调整充实了招商引资工作领导小组,形成了党政一把手亲自抓,分管领导具体抓,全体干部共同抓的工作格局。将招商引资任务责任到人,同时严格奖惩制度,逐步形成了人人抢抓项目,个个心想招商的氛围。

二是优化环境抓招商。进一步完善了全乡产业发展规划。在硬件环境建设上,加大资金投入,搭建引资平台,提高招商引资的吸引力。以严纪律、正作风、强素质、树形象主题教育活动为契机,狠抓干部作风建设,提升整体形象,在软件环境建设上,推行积极的优惠政策,下大力气优化发展环境,对干扰、影响经济发展环境的人和事给予坚决打击,努力营造稳定的治安环境和亲商、安商、富商的浓厚氛围。在全乡营造你投资、我欢迎,你办厂、我服务,你发财、我发展人文环境。为切实抓好招商引资项目落实工作,我们采取项目到人,跟踪服务的措施,实行招商项目,领衔负责制,在服务方式上采取一条龙、一站式、保姆式服务,为投资商提供优质全程高效服务。

三是主动出击抓招商。我乡招商小分队组织到山西胡兰集团参观取经,推介我乡和全县资源优势,寻求招商项目,加大与大同高寒作物研究中心的交流合作,并充分利用亲情乡情招商,以商招商。我们收集整理了本乡在外贤人能士档案,建立了xx乡招商引资资源库。积极与在外务工、经商、工作的人员取得联系,依靠亲戚、朋友、战友、同学等各种关系,捕捉各类有价值的招商信息,引进能人回乡,企业回办。

三、存在的问题

1、地方财政资金困难,基础设施落后,导致真正落实下来的`少,大项目好项目难以引进。

2、重点项目和招商引资项目建设用地报批手续难度大,既影响了项目开工建设进度,又造成了一些项目的流失。

3、人民群众思想工作做得少,对项目落地意识落后,给投资者带来一些不便,影响了项目建设进度。

四、xx年工作计划和措施

1、xx年,我乡将以党的十八大精神为指导,深入贯彻市委五五战略,继续紧跟县委、县政府的正确部署,牢牢把握转型跨越发展主题,进一步延伸严纪律、正作风、强素质、树形象主题教育活动,在创新发展上求突破,确保招商引资工作推动经济社会各项事业全面发展。

2、强化措施,推动项目特色化发展。

一是加快在建项目进度,集中力量,克难攻坚,确保在建招商项目在规定时限内得到落实。

二是充分利用好我乡交通发达、特色养殖、农副特色产品等自然资源,在小区养殖、商贸物流、观光旅游、农副特色产品精深加工等项目上加大招商引资力度,另外通过外出招商,加大与外界的联系力度,借鉴东观经验,积极推介优势资源,把一批农业、服务业资源作为招商引资的重点,推向一线,在上大项目,办大基地上有新的突破,使之成为全乡新的经济增长点。

三是提高服务水平,营造招商引资项目建设的良好环境。搞好项目特色定位。结合区位优势,搞好项目的收集、筛选、论证、包装,提高质量,体现项目的科学性、前瞻性、实效性和可操作性,力求项目达到建议书或可行性研究报告的要求。努力推进项目建设工作,吸引更多更大更好的项目落户xx。

四是提升项目工作合力。加强相互协作配合,上下联动,形成合力,充分调动积极性,建立一个覆盖面广、关联度高、反馈性强的项目工作网络。充分利用团场资源优势和地域优势,突出产业招商、特色招商、环境招商。

同时,要在跑字上下功夫,主动寻找商机,寻找好的项目和合作单位、合作伙伴。继续强化商贸物流业招商措施,进而使xx的资源优势得到了有效的转化。继续落实责任,严格奖惩,形成招商引资的浓厚氛围,层层分解招商引资任务,落实责任,进一步加大宣传,形成招商引资的浓厚氛围。充分利用洽谈会等渠道,扩大招商引资。严格奖惩,对招商引资功臣给予重奖,对完不成任务的干部实行责任追究,真正营造招商引资、加快发展、科学发展的浓厚氛围。

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